在现代社会，高薪贫困症成为都市白领群体中普遍存在的现象。尽管他们收入颇丰，但内心却充满焦虑和不安，甚至出现“如果我不做这份工作，我还能做什么？”的困惑。

高薪贫困症主要表现为以下几种类型：

1. 高薪水高消费：收入虽然高，但消费欲望更强烈，导致入不敷出。

2. 高薪水低成就感：收入虽高，但缺乏职业认同感和成就感，内心空虚。

3. 正常薪水也焦虑：即使收入一般，也会对工作产生焦虑和迷茫。

高薪贫困症产生的原因主要包括：

1. 物质欲望膨胀：随着收入的提高，消费欲望也随之膨胀，导致入不敷出。

2. 职业认同感缺失：对工作缺乏认同感，导致内心空虚和焦虑。

3. 职业规划不清晰：对未来缺乏清晰的规划，导致迷茫和焦虑。

应对高薪贫困症的方法包括：

1. 重新审视价值观：树立正确的价值观，理性消费。

2. 提升职业认同感：找到工作的意义和价值，提高工作满意度。

3. 制定职业规划：明确职业发展方向，提高职业竞争力。

4. 培养兴趣爱好：丰富业余生活，提高生活品质。

高薪贫困症是都市白领群体中普遍存在的现象，需要引起重视。通过调整心态、制定合理的职业规划，才能摆脱高薪贫困症的困扰，过上幸福的生活。