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如何优雅转身才能留香职场

如何优雅转身才能留香职场
发表人:绿色医疗倡导者

在医疗行业工作多年,我见证了无数医护人员离职的场景,也聆听了他们各自的故事。我发现,许多人在离职时,往往会忽略自己的职业素养,忘记即使离开,也要保持风度,留下良好的职业形象。

有人说,找工作就像找对象,那么离职,也就如同恋人分手,是离去时的身影,也是展现个人品行的时刻。因此,优雅转身,是每位医护人员都应该遵循的原则。

那么,如何才能做到优雅离职呢?以下是一些常见的低情商离职方式和高情商优雅离职做法,供大家参考。

低情商离职方式:

1. 让同事措手不及。有些医护人员在离职时,没有提前告知同事,甚至在工作交接过程中突然消失,让同事措手不及,这种做法不仅不尊重同事,也会影响自己的职业形象。

2. 对资料暗做手脚。有些人在离职时,会对电脑资料进行篡改或删除,甚至把患者信息泄露给竞争对手,这种做法不仅违法,也会给自己带来严重的后果。

3. 对同事大发怨言。有些人在离职时,会对同事进行攻击和诋毁,这种行为不仅不道德,也会给自己留下不好的名声。

高情商优雅离职做法:

TIPS 1:用正式的方式,让同事第一位知情。离职时,应该提前告知同事,并保持良好的沟通,让同事有足够的时间来适应你的离开。

TIPS 2:尽心尽力完成工作交接。离职前,应该将手头的工作做好交接,并将患者信息、资料等整理好,确保工作的顺利进行。

TIPS 3: 和同事温暖告别。离职当天,应该向同事表示感谢,并送上祝福,留下美好的回忆。

优雅离职,不仅是对同事的尊重,也是对自己职业素养的体现。希望每位医护人员都能在离职时,保持风度,留下良好的职业形象。

本站内容仅供医学知识科普使用,任何关于疾病、用药建议都不能替代执业医师当面诊断,请谨慎参阅

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  • 在现代社会,职业选择对个人健康的影响日益显著。一项来自英国的职业调查揭示了不同职业与体重增加之间的关系,其中行政助理被列为最容易发胖的职业之一。

    根据调查,行政助理的工作性质通常涉及长时间坐在办公桌前,缺乏足够的身体活动,这导致了体重管理的挑战。同时,工作压力也是导致体重增加的一个不可忽视的因素。

    为了应对这一问题,许多行政助理开始关注自己的饮食和运动习惯。一方面,通过调整饮食结构,减少高热量、高脂肪的食物摄入,增加蔬菜和水果的比例;另一方面,通过定期进行体育锻炼,如快走、跑步或健身房训练,来增加身体活动量。

    此外,工作环境的改变也对体重管理起到重要作用。例如,利用午餐时间进行短暂散步,或是在休息时间进行一些简单的伸展运动,都可以有效提高新陈代谢率,减少体重增加的风险。

    值得注意的是,睡眠质量也对体重管理有着重要影响。行政助理群体中,由于工作压力大,很多人存在睡眠不足的问题。保证充足的睡眠,有助于维持正常的生理代谢,从而有助于控制体重。

    在医疗健康领域,医生通常会建议行政助理群体采取综合性的健康管理策略,包括合理的饮食、规律的锻炼和充足的睡眠。通过这些措施,不仅能够有效控制体重,还能提高整体的生活质量。

    总之,行政助理等久坐办公室的职业群体,需要特别关注自己的体重管理。通过合理的饮食、适量的运动和良好的生活习惯,可以有效降低体重增加的风险,保持健康的生活状态。

  • 在职场中,有些看似不起眼的人,却拥有着巨大的影响力。他们的职位可能不高,权力也不大,但却掌握着关键信息、资源或决策权。以下八种人,职场人士在日常生活中务必小心谨慎,避免得罪。

    1. 财务人员

    财务部门看似只是处理账务,但实际上,他们掌握着公司的财务状况、预算分配和业绩评估等重要信息。他们的工作直接关系到公司的运营和发展,因此在财务人员面前,要保持谦逊和尊重。

    2. 人事部门

    人事部门负责员工的招聘、培训、绩效考核等工作。他们了解每位员工的情况,对员工的优劣了如指掌。因此,在人事部门面前,要注意自己的言行举止,以免给他人留下不好的印象。

    3. 秘书

    秘书是领导的得力助手,他们了解领导的意图和喜好,对公司的内部情况也了如指掌。因此,在秘书面前,要表现出自己的专业素养和良好形象。

    4. 心腹

    心腹是领导最信任的人,他们可能掌握着公司的核心机密。在心腹面前,要保持忠诚和低调,避免引起他们的猜疑。

    5. 同事

    同事是职场中最常见的人,他们的言行举止会直接影响到你的工作和心情。因此,与同事相处时,要保持友善和尊重,避免产生矛盾。

    6. 总务

    总务负责公司的后勤保障工作,他们负责采购、维修、保洁等工作。在总务面前,要注意自己的言行举止,以免给他们带来麻烦。

    7. 电脑管理人员

    电脑管理人员负责公司的网络安全和数据管理,他们掌握着公司的关键信息。在电脑管理人员面前,要尊重他们的工作,避免泄露公司机密。

    8. 其他部门的同事

    与其他部门的同事相处时,要保持良好的沟通和合作,避免产生不必要的矛盾。

  • 在职场中,有一种观点认为,“笨人”反而比“聪明人”更容易生存。这种观点并非毫无道理,我们可以从以下几个方面来分析。

    首先,‘笨人’往往更加谨慎。他们不会轻易冒险,不会为了追求短期利益而忽视潜在风险。这种谨慎的态度让他们在面对职场挑战时更加从容不迫,避免了不必要的失误。

    其次,‘笨人’更容易获得同事的信任。因为他们不会炫耀自己的聪明才智,也不会对同事构成威胁。这种信任感让他们更容易融入团队,获得更多的支持和帮助。

    此外,‘笨人’往往更加专注。他们不会因为一时的成功而沾沾自喜,也不会因为一时的失败而灰心丧气。这种专注的态度让他们更容易在职场中稳步前进,最终取得成功。

    那么,如何成为职场中的“笨人”呢?以下是一些建议:

    1. 保持谦逊,不要过于炫耀自己的聪明才智。

    2. 谨慎行事,避免冒险。

    3. 增强团队协作能力,与同事建立良好的关系。

    4. 保持专注,专注于自己的目标和任务。

    5. 学会倾听,从他人身上汲取经验。

    总之,在职场中,‘笨人’并非真的笨,而是因为他们更加谨慎、谦逊、专注。这种品质让他们更容易在职场中生存和发展。

  • 在竞争激烈的职场中,想要脱颖而出,除了专业技能,还需要具备良好的心理素质和职场智慧。以下九点职场心理秘诀,助你职场一路畅通。

    秘诀一:积极乐观,保持进取心

    职场如战场,保持积极乐观的心态至关重要。面对困难和挑战,要保持冷静,积极寻找解决方案。同时,要不断学习新知识、新技能,保持进取心,才能在职场中立于不败之地。

    秘诀二:时间管理,高效工作

    时间是宝贵的资源,要学会合理安排时间,提高工作效率。可以通过制定计划、优先级排序、避免拖延等方式,充分利用时间,实现工作目标。

    秘诀三:沟通协作,建立良好人际关系

    职场中,良好的人际关系至关重要。要学会与人沟通协作,尊重他人,关心他人,建立良好的人际关系,才能得到他人的支持和帮助。

    秘诀四:学会自我调节,保持身心健康

    职场压力很大,要学会自我调节,保持身心健康。可以通过运动、休闲、旅游等方式,缓解压力,保持良好的身心状态。

    秘诀五:保持耐心,持之以恒

    职场成功并非一蹴而就,需要付出努力和时间。要保持耐心,持之以恒,才能最终实现目标。

    秘诀六:善于总结,不断进步

    职场中,要学会总结经验教训,不断进步。通过反思和总结,找到自己的不足,并加以改进,才能不断提升自己的能力。

    秘诀七:保持谦逊,虚心学习

    职场中,要保持谦逊,虚心学习。向他人学习,取长补短,才能不断提升自己的综合素质。

    秘诀八:树立目标,规划未来

    职场中,要树立目标,规划未来。明确自己的职业发展方向,制定合理的计划,并为之努力奋斗。

    秘诀九:保持激情,享受工作

    职场中,要保持激情,享受工作。热爱自己的工作,才能在工作中找到乐趣,实现个人价值。

  • 在职场中,跳槽是一种常见的现象。每年都有大量员工选择离开原公司,寻求新的发展机会。那么,究竟是什么原因导致员工离职呢?本文将分析几种常见的离职原因,并探讨企业如何留住人才。

    一、寻求新的工作机会

    许多员工选择离职的原因之一是寻求新的工作机会。他们可能因为对现有工作内容感到厌倦,或者希望进入一个新的行业,从而寻求新的挑战和发展空间。

    例如,一些在传统行业工作的员工可能会选择跳槽到新兴行业,如互联网、金融等,以获得更好的职业发展机会。

    二、加薪需求

    薪酬是员工选择离职的另一个重要原因。如果员工感觉自己没有得到合理的薪酬,或者与同行业其他公司相比薪酬过低,他们可能会考虑离职。

    一些员工可能会选择与老板沟通加薪问题,但往往因为种种原因而未能如愿。最终,他们可能会选择离职,以寻求更好的薪酬待遇。

    三、工作环境不适应

    工作环境也是影响员工离职的一个重要因素。如果员工感觉工作环境不舒适,或者与同事关系紧张,他们可能会考虑离职。

    例如,一些员工可能会因为公司文化、工作氛围、领导风格等原因,感到不适应,从而选择离职。

    四、企业如何留住人才

    为了留住人才,企业需要关注以下几个方面:

    1. 提供具有竞争力的薪酬福利;

    2. 为员工提供良好的工作环境和发展机会;

    3. 建立和谐的同事关系;

    4. 关注员工的职业发展,提供培训和学习机会。

    通过以上措施,企业可以有效地留住人才,降低员工流失率。

    总之,离职原因是多方面的,企业需要关注员工的实际需求,采取有效措施,才能留住人才,实现可持续发展。

  • 在快节奏的职场生活中,如何保持愉悦的心情,成为快乐职场人,是每个人都关心的问题。本文将从多个角度,如疾病预防、心理调适、工作习惯等方面,为您解析如何成为快乐职场人。

    一、关注身体健康,预防疾病

    身体健康是快乐职场生活的基础。职场人士应关注自身健康状况,定期进行体检,及时发现并处理潜在的健康问题。以下是一些常见的职场疾病及其预防方法:

    1. 眼睛疲劳:长时间盯着电脑屏幕,容易导致眼睛疲劳、视力下降。预防方法:每隔一小时休息5-10分钟,远眺放松眼睛,使用护眼贴等。

    2. 肩颈疼痛:长时间保持同一姿势工作,容易导致肩颈疼痛。预防方法:保持良好的坐姿,定时变换姿势,进行肩颈拉伸运动。

    3. 消化不良:职场压力大,容易导致消化不良。预防方法:保持规律的饮食,多吃蔬菜水果,避免暴饮暴食。

    二、心理调适,保持愉悦心情

    职场压力无处不在,学会心理调适,保持愉悦的心情至关重要。以下是一些建议:

    1. 学会减压:可以通过运动、听音乐、旅游等方式缓解压力。

    2. 与同事建立良好关系:互帮互助,共同进步,营造和谐的职场氛围。

    3. 保持乐观心态:面对困难和挫折,保持乐观的心态,积极寻求解决办法。

    三、养成良好的工作习惯

    良好的工作习惯可以提高工作效率,降低职场压力。以下是一些建议:

    1. 合理安排工作:将工作任务分解成小目标,逐一完成。

    2. 学会时间管理:合理安排时间,提高工作效率。

    3. 保持工作环境整洁:整洁的工作环境有助于提高工作效率。

    总之,成为快乐职场人需要从多个方面入手,关注身体健康、心理调适和养成良好的工作习惯。只要我们努力,一定能够度过愉快的职场生活。

  • 在职场中,有些行为看似无害,却可能对个人和团队造成致命的打击。以下列举了职场中常见的几种致命行为,提醒大家注意避免。

    1、过度自信,急于求成

    有些人在职场中过于自信,急于求成,总是期望一步登天。他们往往忽视自身的不足,盲目追求高目标,导致工作失误和团队挫败。

    2、缺乏团队协作精神

    职场中,团队合作至关重要。有些人缺乏团队协作精神,总是以自我为中心,不愿意与他人沟通和配合,导致团队关系紧张,工作效率低下。

    3、情绪波动大,难以管理

    有些人情绪波动大,容易受到外界影响。在工作压力下,他们可能会情绪失控,影响工作状态和人际关系。

    4、拖延症严重,缺乏执行力

    拖延症是职场中的常见问题。有些人做事拖延,缺乏执行力,导致工作任务积压,影响工作效率。

    5、不懂装懂,影响团队氛围

    有些人不懂装懂,害怕暴露自己的不足。他们常常在团队中提出错误意见,误导他人,影响团队氛围。

    6、缺乏责任心,推卸责任

    有些人缺乏责任心,遇到问题时总是推卸责任。他们不愿意承担责任,导致团队缺乏凝聚力。

    7、自私自利,损害团队利益

    有些人自私自利,只顾个人利益,损害团队利益。他们缺乏团队合作精神,导致团队关系紧张。

    8、缺乏自律,工作态度散漫

    有些人缺乏自律,工作态度散漫。他们不按时完成任务,工作效率低下,影响团队整体进度。

    9、缺乏沟通能力,无法解决问题

    有些人缺乏沟通能力,无法有效解决问题。他们在工作中遇到问题时,无法与同事沟通,导致问题无法解决。

    10、缺乏耐心,无法承受压力

    有些人缺乏耐心,无法承受工作压力。他们在工作中遇到困难时,容易放弃,影响团队士气。

  • 随着现代生活节奏的加快,办公室一族面临着诸多健康问题,尤其是肥胖和压力。今天,我们就来为大家介绍一套简单易学的办公室减肥操,帮助OL们瘦身又减压。

    一、缓解肩颈疲劳减肥操

    长时间坐在办公室,肩颈部位的肌肉容易疲劳。以下这套减肥操可以帮助缓解肩颈疲劳:

    1. 坐在椅子上,双手放在椅背上,头部向后仰,尽量让颈部肌肉放松。

    2. 慢慢将头部向前倾,让颈部肌肉得到拉伸。

    3. 重复以上动作10-15次。

    二、消除腰部赘肉减肥操

    腰部是办公室一族最容易堆积脂肪的部位。以下这套减肥操可以帮助消除腰部赘肉:

    1. 坐在椅子上,双脚分开与肩同宽,双手放在椅背上。

    2. 将身体向前倾,尽量让腹部肌肉紧贴椅背。

    3. 保持这个姿势10-15秒,然后放松。

    4. 重复以上动作10-15次。

    三、强化腿部肌肉减肥操

    长时间久坐会导致腿部肌肉松弛。以下这套减肥操可以帮助强化腿部肌肉:

    1. 坐在椅子上,双脚分开与肩同宽,双手放在椅背上。

    2. 将一条腿抬起,尽量让膝盖与地面平行。

    3. 保持这个姿势10-15秒,然后放松。

    4. 重复以上动作10-15次,换另一条腿。

    四、缓解眼部疲劳减肥操

    长时间对着电脑工作,容易导致眼部疲劳。以下这套减肥操可以帮助缓解眼部疲劳:

    1. 坐在椅子上,双手放在桌面上。

    2. 深呼吸,然后闭上眼睛,尽量放松眼部肌肉。

    3. 保持这个姿势10-15秒,然后睁开眼睛。

    4. 重复以上动作10-15次。

    五、保持良好坐姿减肥操

    良好的坐姿不仅可以预防颈椎病,还可以帮助减肥。以下这套减肥操可以帮助保持良好的坐姿:

    1. 坐在椅子上,双脚分开与肩同宽,双手放在桌面上。

    2. 保持背部挺直,肩膀放松。

    3. 深呼吸,尽量让全身肌肉放松。

    4. 保持这个姿势10-15秒,然后放松。

    5. 重复以上动作10-15次。

  • 在职场中,与上司的沟通技巧至关重要。‘得罪’上司不仅会影响个人职业生涯,还可能导致工作环境恶化。以下是一些与上司沟通的策略,帮助您化解冲突,维护良好关系。

    1. 保持冷静,理性分析问题

    面对冲突,首先要保持冷静,避免情绪化。分析问题产生的原因,区分是个人失误还是上司问题。明确问题后,才能有针对性地寻找解决方案。

    2. 主动沟通,寻求解决方案

    与上司沟通时,要选择合适的时机和环境,避免在公共场合或他人面前指责上司。主动表达自己的观点,倾听上司的意见,共同探讨解决问题的方法。

    3. 表达歉意,承担责任

    如果问题出自个人,要勇于承认错误,并向上司表达歉意。承担责任,表明您愿意为问题付出努力,争取上司的理解和原谅。

    4. 体现尊重,维护上司权威

    在与上司沟通的过程中,要尊重对方,维护上司的权威。避免使用攻击性语言,以免激化矛盾。

    5. 学会妥协,寻求双赢

    在沟通中,要善于妥协,寻求双方都能接受的解决方案。避免一味坚持己见,导致双方关系恶化。

    总之,与上司沟通要注重技巧,保持尊重和理解,共同维护良好的工作氛围。

  • 在现代快节奏的工作环境中,午休时间成为缓解疲劳、调整状态的重要时刻。在这个宝贵的时段,我们不妨利用办公室的有限空间,进行一些简单的运动,以改善身体机能,提高工作效率。

    以下是一些适合办公室午休的简单运动:

    1. 跳绳:跳绳是一项全身运动,可以锻炼心肺功能,提高肌肉力量,同时还能消耗脂肪,达到减肥的效果。

    2. 平衡肌力:可以通过站立在办公桌前,尝试单脚站立,左右交替进行,锻炼平衡能力,同时提高下肢肌肉力量。

    3. 改善身体姿势:长时间坐在办公桌前,容易导致颈椎、腰椎等部位出现疼痛。可以尝试做一些伸展运动,如颈部伸展、腰部伸展等,缓解肌肉紧张,改善身体姿势。

    4. 眼部运动:长时间对着电脑,容易导致眼睛疲劳。可以尝试做一些眼部运动,如眼球转动、远眺等,缓解眼部疲劳。

    5. 深呼吸:深呼吸可以帮助放松身心,提高注意力。可以在午休时进行几次深呼吸,感受身体的变化。

    需要注意的是,进行运动时,应遵循适度原则,避免运动过度导致身体不适。此外,保持良好的作息习惯,合理膳食,也是提高工作效率、保持身心健康的重要因素。

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